היישום אינו מחובר לאינטרנט
עבודות [1–9] מתוך 27
עבודה מס' 68490
ניתוח הסיבות לפערי ההשכלה ולפערי השכר לפי שתי פרדיגמות: פרדיגמת הקונפליקט החברתי והפרדיגמה הסטרוקטוראלית- פונקציונאלית.
1,535 מילים (כ-4.5 עמ'), 9 מקורות, 144.95 ₪
עבודה מס' 32692
הצגת מבחנים להגדרתה של חובת האמון המוטלת על בעלי שליטה בחברה;דיון בשאלת מעורבות המחוקק בהסדרת רכישת שליטה בחברה; בחינת הזכאות לרווח ממכירת שליטה פרטית
2,062 מילים (כ-6.5 עמ'), 15 מקורות, 155.95 ₪
עבודה מס' 51011
תיאור טיפול בזוג שנקלע למשבר אמון עמוק.
3,743 מילים (כ-11.5 עמ'), 6 מקורות, 203.95 ₪
עבודה מס' 60272
בחינת הקשר על ידי בדיקת מידת האמון במוסדות ציבוריים וגופים פוליטיים בסקר רחב היקף במוסדות אקדמאים ברחבי הארץ.
2,234 מילים (כ-7 עמ'), 4 מקורות, 114.95 ₪
עבודה מס' 61250
בחינת נתונים שנלקחו מתוך הסקר החברתי הכללי שבוצע ע"י המרכז הלאומי לחקר דעת הקהל בארה"ב.
4,812 מילים (כ-15 עמ'), 23 מקורות, 143.95 ₪
עבודה מס' 63707
9,924 מילים (כ-30.5 עמ'), 50 מקורות, 554.95 ₪
עבודה מס' 64192
בדיקת הקשר שבין האתיקה לבין מדדים של תדמית ארגונית, יעילות תפקוד העירייה, אתיקה שלטונית רצויה, שביעות רצון, אמון ובקרה.
13,446 מילים (כ-41.5 עמ'), 70 מקורות, 724.95 ₪
עבודה מס' 65171
השפעת תרבות ארגונית על תפקוד העובדים במשביר האופנה - H&O.
9,874 מילים (כ-30.5 עמ'), 29 מקורות, 312.95 ₪
עבודה מס' 65393
התמודדות תנועת הנוער בני עקיבא עם המשבר האמוני שנוצר עם מימוש תכנית ההתנתקות.
3,234 מילים (כ-10 עמ'), 4 מקורות, 288.95 ₪

עבודות [1–9] מתוך 27