היישום אינו מחובר לאינטרנט
עבודות [1–9] מתוך 13
עבודה מס' 67000
המקרים בהם רואים התפטרות כפיטורים וקמה לעובד הזכאות לפיצויי פיטורים.
4,984 מילים (כ-15.5 עמ'), 23 מקורות, 314.95 ₪
עבודה מס' 64801
מהי מדיניות פיטורים מוסרית במצב מיתון.
7,218 מילים (כ-22 עמ'), 28 מקורות, 349.95 ₪
עבודה מס' 65371
סקירת המקרים בהם ניתן לשלול או להפחית את פיצויי הפיטורים המגיעים לעובד ע"פ חוק עם סיום יחסי העבודה וכיצד יושמו ההוראות החוקיות בעיניין זה בפסיקה.
8,680 מילים (כ-26.5 עמ'), 30 מקורות, 302.95 ₪
עבודה מס' 66405
הזכאות לפיצויי פיטורים בהתפטרות
2,785 מילים (כ-8.5 עמ'), 11 מקורות, 181.95 ₪
עבודה מס' 69403
בחינה כללית של סוגיית אפליית עובדים עקב גילם בקבלה לעבודה ובפיטורים.
4,532 מילים (כ-14 עמ'), 13 מקורות, 181.95 ₪
עבודה מס' 62089
המקרים המיוחדים שבהם התפטרות דינה כפיטורין כפי שהם מוצגים בסעיפים 11 - 6 בתקנות פיצויי פיטורין.
3,212 מילים (כ-10 עמ'), 7 מקורות, 288.95 ₪
עבודה מס' 64126
הקשר בין וותק העובדים לבין מידת ההתנגדות לשינוי ארגוני.
7,715 מילים (כ-23.5 עמ'), 29 מקורות, 288.95 ₪
עבודה מס' 65570
עבודה זו תבחן את סוגיית התפטרות העובד מחמת הרעה מוחשית בתנאי העבודה: מהותה , גבולותיה והשלכותיה.
5,127 מילים (כ-16 עמ'), 30 מקורות, 361.95 ₪
עבודה מס' 68268
האם ועדת הפיטורין שהוקמה עפ"י החוק בשנת 2004 היא מקבילה, משלימה או מתנגשת עם הועדה הפריטטית ברשויות המקומיות.
6,337 מילים (כ-19.5 עמ'), 33 מקורות, 265.95 ₪

עבודות [1–9] מתוך 13