הקשר בין הוגנות תגמול ושביעות רצון לבין רמת כוונות עזיבה , 2007

ההבדל בקשר בין הוגנות תגמול ושביעות רצון לבין רמת כוונות עזיבה בקרב עובדים ילידי הארץ, עולים חדשים ועולים וותיקים במפעל "לחמי".

24,493 מילים (כ-75.5 עמ'), 80 מקורות, 665.95 ₪

הבדל בין נשים וגברים בתפיסת הוגנות השכר , 2006

ניתוח מאמר בנושא והצעה למחקר.

3,821 מילים (כ-12 עמ'), 20 מקורות, 362.95 ₪

הערכת הבדלים בתפיסת הוגנות השכר ובנטייה לעזיבה של נשים וגברים בחברת MEDOC , 2007

מחקר כמותי שמטרתו מציאת גורמים המשפיעים על עזיבת עובדי הליבה בחברה.

13,297 מילים (כ-41 עמ'), 80 מקורות, 725.95 ₪