היישום אינו מחובר לאינטרנט

ניהול משאבי אנוש בחברת היי טק

עבודה מס' 068074

מחיר: 314.95 ₪   הוסף לסל

תאור העבודה: סקירת שיטות ניהול משאבי האנוש בחברת LAYCAD.

3,835 מילים ,5 מקורות ,2009

תקציר העבודה:

החברה בה בחרנו הינה חברת "LAYCAD".
לייקאד בע"מ משתלבת בשורה ארוכה של מפעלים הקשורים לחבל 2000 בגליל המערבי.
החברה הוקמה בשנת 1986 על ידי יזמים אנשי הנדסה ומינהל, במטרה לתת תשובה מקצועית ברמה הנדסית גבוהה בתחום תכנון ועריכת מעגלים מודפסים.
ללייקאד הציוד המתקדם בתחום, הכולל את המערכות החדישות Expedition PCB של חברת Mentor Graphics.
צוות החברה מורכב מאנשי אלקטרוניקה ומחשבים בעלי ניסיון רב שנים בפיתוח מערכות ובעריכת מעגלים עבור התחום הצבאי והתחום האזרחי.

תוכן העניינים:
פרק 1 - הצגת חברתLAYCAD
1.1 סקירה כללית של החברה
פרק 2 מבנה ארגוני
2.1 המבנה הארגוני של החברה
2.1.1 שרטוט מבנה ארגוני
פרק 3 גיוס, מיון וקליטת עובדים
3.1 מטרות ראיון המיון הראשוני
3.2 שלושת השלבים עיקריים: הכנה, ראיון והערכה.
3.3 היישום בחברה
תפקידי יחידת משאבי אנוש
פרק 4 הערכת עובדים
4.1 מטרות הערכת העובדים
4.1.1 קריטריונים להערכת ביצוע
4.1.2 גורמים המכשילים הערכה אובייקטיבית
4.1.3 שיטות שונות להערכת עובדים
4.1.4 היישום בחברת "לייקאד"
פרק 5 הדרכה ופיתוח עובדים
נספח א' - טופס סיכום ראיון
נספח ב' - הערכת ביצוע תקופתית

קטע מהעבודה:

השלב הראשון בחברת "לייקאד" בתהליך המיון והקבלה לחברה הוא הראיון האישי. הראיון נערך על ידי מנהלת משאבי האנוש. עוד בטרם ביצוע הראיון יושבים יחדיו מנהל המחלקה המבקש לגייס אליו את העובדים, ומנהלת משאבי האנוש לשם גיבוש הקונספט התפקידי. בנוסף, הם פורטים יחד מהי ההשכלה הנדרשת, הכישורים והמאפיינים הדרושים. תהליך זה חוזר על עצמו כל פעם מחדש הן בגיוס עובדים לתפקידים חדשים והן לתפקידים ישנים לשם הסתכלות מחודשת על דרישות התפקיד ולמידה תוך יישום הפקת לקחים. הראיון מתקיים בחדר הדיונים מאחר והוא מרוחק ומאפשר ביצוע הראיון באווירה נטולת הפרעות. מנהלת יחידת משאבי האנוש נעזרת בטופס סיכום ראיון אישי שהפורמט שלו קבוע (ראה: נספח א'). את הטופס היא ממלאה תוך כדי הראיון.

תגים:

מבנה ארגוני · הערכת עובדים · גיוס · מיון · קליטת עובדים

אפשרויות משלוח:

ניתן לקבל ולהזמין עבודה זו באופן מיידי במאגר העבודות של יובנק. כל עבודה אקדמית בנושא "ניהול משאבי אנוש בחברת היי טק", סמינריון אודות "ניהול משאבי אנוש בחברת היי טק" או עבודת מחקר בנושא ניתנת להזמנה ולהורדה אוטומטית לאחר ביצוע התשלום.

אפשרויות תשלום:

ניתן לשלם עבור כל העבודות האקדמיות, סמינריונים, ועבודות המחקר בעזרת כרטיסי ויזה ומאסטרקרד 24 שעות ביממה.

אודות האתר:

יובנק הנו מאגר עבודות אקדמיות לסטודנטים, מאמרים, מחקרים, תזות ,סמינריונים ועבודות גמר הגדול בישראל. כל התקצירים באתר ניתנים לצפיה ללא תשלום. ברשותנו מעל ל-7000 עבודות מוכנות במגוון נושאים.