היישום אינו מחובר לאינטרנט

ניהול משאבי אנוש בחברת HOT

עבודה מס' 068970

מחיר: 265.95 ₪   הוסף לסל

תאור העבודה: ניתוח מודעות "דרושים" והצעות למיון וגיוס.

1,798 מילים ,2011

תקציר העבודה:

עבודה זו כוללת רקע על חברת HOT, המתמקד בעיקר בהון האנושי של החברה; ציטוט של שלוש מודעות דרושים, העוסקות בשלושה תפקידים שונים; ניתוח כל עיסוק מהיבטים שונים, והצעת תהליך למיון ולגיוס עובדים לכל אחד מהעיסוקים.

קטע מהעבודה:

זיהוי העיסוק: מדובר על עיסוק מיוחד, שלא קשור כלל לתחום הליבה של הוט, תחום התקשורת. מדובר בכלכלן, זהו עיסוק ספציפי מאד ובמודעה אכן ניתן לראות שמדובר בעיסוק מיוחד וכי נדרש לשם כך תואר וניסיון. ניסיון ככלכלן ולא כעובד בחברת תקשורת. כמו"כ ניתן לראות במדור הדרושים שבאתר האינטרנט של הוט, שהמודעה מסווגת תחת הכותרת "כספים". לסיכום, העיסוק מזוהה בצורה ספציפית וברורה מאד.

תגים:

מיון עובדים · גיוס עובדים · חברת הוט · מינהל עסקים · כח אדם · הון אנושי

עבודות נוספות בנושא:

אפשרויות משלוח:

ניתן לקבל ולהזמין עבודה זו באופן מיידי במאגר העבודות של יובנק. כל עבודה אקדמית בנושא "ניהול משאבי אנוש בחברת HOT", סמינריון אודות "ניהול משאבי אנוש בחברת HOT" או עבודת מחקר בנושא ניתנת להזמנה ולהורדה אוטומטית לאחר ביצוע התשלום.

אפשרויות תשלום:

ניתן לשלם עבור כל העבודות האקדמיות, סמינריונים, ועבודות המחקר בעזרת כרטיסי ויזה ומאסטרקרד 24 שעות ביממה.

אודות האתר:

יובנק הנו מאגר עבודות אקדמיות לסטודנטים, מאמרים, מחקרים, תזות ,סמינריונים ועבודות גמר הגדול בישראל. כל התקצירים באתר ניתנים לצפיה ללא תשלום. ברשותנו מעל ל-7000 עבודות מוכנות במגוון נושאים.